• 您好,欢迎来到千年教育知识服务平台  
  • 登录|
  • 注册
  • [退出]
网站数据统计:今日17套 共更新21184套课程
咪惹 计划力课程:做可执行的计划,成为更好的自己

咪惹 计划力课程:做可执行的计划,成为更好的自己 [视频]

课程标签:
咪惹 计划力
更新时间:
2024-02-13 21:00:01
课程大小:
5.44GB
提取码:
 百度网盘下载 检测百度链接 加入收藏
千年教育VIP会员购买
课程介绍

咪惹计划力课程,本课程共5.44GB,VIP会员可通过百度网盘转存下载或者在线播放。此“咪惹 计划力课程:做可执行的计划,成为更好的自己”课程由千年教育收集整理。

人人都有自己想要达成的目标,想要体验的生活,但大多数人最终都与自己的理想状态相差甚远,原因便是对目标的拆解无能和对做计划的轻视。即便做了计划,能完全执行的却又寥寥无几。

不积硅步,无以至干里。主讲咪惹,在世界三个国家念过大学,亲历上万场考试,8 年一线教学,规划经验,提炼出一套系统,实用,科学的计划力课程。本课程基于对于计划概念的定义,自身人格特征从战略,目标,任务列表,时间,责任,资源,预案等多个维度对计划进行拆解和分析,指导学习者作出实用,科学的学习,备考,工作,个人提升等计划。帮助学习者提升自身计划力,通过计划实现自己的人生管理,达成目标

课程目录

├──第01节1. 做计划到底有没有用.mp4  124.01M

├──第02节2. 牛人为啥不做计划.mp4  272.84M

├──第03节3. 计划会被推翻,那意义何在?.mp4  303.31M

├──第04节4. 计划怎么变成废纸的.mp4  223.68M

├──第05节5. 计划是怎么消耗动力的.mp4  240.30M

├──第06节6. 为什么计划的事儿永远做不完.mp4  81.07M

├──第07节7. 计划 & 计划力的 5 个关键维度.mp4  158.76M

├──第08节8.判断好计划的尺度.mp4  151.25M

├──第09节9. 计划的构成 7 要素.mp4  143.64M

├──第10节10. 日计划如何做?.mp4  271.92M

├──第11节11.周计划怎么做?.mp4  179.11M

├──第12节12.月计划怎么做?.mp4  126.95M

├──第13节14. 工作计划的独特性 - THE GAME'S REAL.mp4  158.53M

├──第14节13.工作计划的独特性 - 一个人搞不定.mp4  81.93M

├──第15节15. 工作计划的独特性 - 热爱与利他.mp4  155.59M

├──第16节16.工作场景:琐碎而混乱 - GTD方法.mp4  182.51M

├──第17节17. 工作场景:琐碎而混乱 - 重要紧急象限法.mp4  98.36M

├──第18节18. 工作场景:项目制任务,如何做计划.mp4  102.86M

├──第19节19. 工作场景:目标管理,OKR计划法.mp4  143.35M

├──第20节20. 晋升准备:如何规划职场生涯.mp4  213.25M

├──第21节21.明确备考目标—以终为始.mp4  139.06M

├──第22节22.合理设置备考目标—模考+分数预算.mp4  154.51M

├──第23节23.标准化考试必备—研究考纲.mp4  68.76M

├──第24节24.利用时间轴,用统计思想备考.mp4  155.62M

├──第25节25. 年度计划怎么做?.mp4  175.86M

├──第26节26. 年度计划的一些叮嘱.mp4  88.58M

├──第27节27. 计划之后 :PDCA 循环.mp4  43.71M

├──第28节28. 计划之后:执行的常见误区.mp4  184.51M

├──第29节29. 执行和计划的关系:促进或抑制.mp4  259.33M

├──第30节30. 计划要给检查提供量化指标.mp4  139.01M

├──第31节31. 计划要包含追责和奖惩,哪怕是一个人.mp4  297.78M

├──第32节32. 普通玩家检查结果,高端玩家检查过程.mp4  297.14M

└──第33节33. 执行改进:用计划拥抱变化.mp4  159.77M

本课链接:https://1000n.com/zhiyejinen/126567.html

免责声明
  • 1:本站的课程,都是电子版课件,非实物光盘,课件由百度网盘发送.(百度网盘下载教程)
    2:本站所有涉及视频及图书,公式等由互联网搜索收集而来,本站不拥有此类资料的版权。
    3:本站所有视频,图书及公式不加密、不限时、可永久观看或使用!禁止二次销售,否则因此引起的一切问题与本站无关。
    4:本站所有的资源均为免费提供,提供资料的目的是让大家学习和交流,所收取的相关费用非资料销售费用,而是资料收集整理手工费。
  • 侵权资源处理流程>>>
最新教程
用户留言

暂无课程咨询信息 [发表课程咨询]